SOWA OPAC : Miejska i Powiatowa Biblioteka Publiczna im. C.K. Norwida w Goleniowie

11 wyników

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Psychologia pracy i organizacji / red. Nik Chmiel ; [współpr. Neil Anderson et al.] ; przekł. Anna Kacmajor [et al.] - Gdańsk Gdańskie Wydaw. Psychologiczne 2007 - 534 s.; il. 25 cm

Autor

Chmiel Nik. Anderson Neil. Kacmajor Anna.

Forma i typ

Książki Proza

Temat

Organizacje Praca

Psychologia organizacji

Selekcja pracowników

Szkolenia pracowników

Stres zawodowy

Środowisko pracy

Bezpieczeństwo w pracy

Motywacja w pracy

Praca w grupie

Zarządzanie różnorodnością

Organizacja pracy

Absencja

Atrybucje

Awans

Autonomia pracy

Bezrobocie

Burza mózgów

Cel zawodowy

Centra oceny

Dane biograficzne

Demograficzne czynniki

Klasa społeczna

Płeć

Przynależność etniczna

Rasa

Wiek pracowników

Doradztwo zawodowe

Dyskryminacja

Efektywność

Ergonomia

Grupy

Hormony

Inteligencja

Kadra kierownicza

Karanie w pracy

Kariera zawodowa

Kompetencje

Komunikacja interpersonalna

Konflikt

kultura

Medycyna pracy

Metody badawcze

Ankieta

Kwestionariusz

Test

Trafność

Wywiad

Budowanie systemów nauczania

Praca osób niepełnosprawnych

Obciążenie pracą

Przywództwo

Rekrutacja

Płeć (rodzaj) społeczno-kulturowa

Stres w pracy

Struktura organizacyjna

Technologia pracy

Wiedza

Wynagrodzenia

Wypalenie zawodowe

Zadowolenie z pracy

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 [Magazyn] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Tygrys / Marcin Ciszewski - Warszawa WarBook 2016 - 315 stron 21 cm

(Willhelm Krüger / Marcin Ciszewski ; 2)

Autor

Ciszewski Marcin

Forma i typ

Książki Proza

Temat

Organizacje Polityka Rodzina Wybory życiowe

Gatunek

Powieść

Stworzono go, by zadziwiał Świat, lecz on ten Świat postanowił podbić. Inteligentny, bezwzględny, drapieżny. Złodziej. Doskonale przystosowany do czasów, w których przyszło mu żyć. Rok 1919 na Ukrainie to był dziwny rok. Zmieniały się rządy, Ukraińców wypierali bolszewicy, tych - Biali Denikina, potem Biali uciekali a do władzy ponownie dochodzili bolszewicy... Krüger, uwikłany w sprawy rodzinne stara się uciec od polityki. Zostaje jednak zmuszony do opowiedzenia się po jednej ze stron. W efekcie staje naprzeciw najbardziej złowrogiej i bezwzględnej organizacji policyjnej na świecie - wszechwładnej Czeka...

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia dla dorosłych

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 821.162.1-3 (1 egz.)

Książka

W koszyku

Dopasowanie człowiek-organizacja i tożsamość organizacyjna / Joanna Czarnota-Bojarska. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe Scholar, 2010. - 104 strony ; 21 cm.

Autor

Czarnota-Bojarska Joanna

Forma i typ

Książki

Temat

Adaptacja społeczna Grupy społeczne Organizacje Psychologia pracy Relacje międzyludzkie Świadomość społeczna

Gatunek

Publikacje fachowe

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 [Magazyn] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Rozwój współczesnych organizacji : wybrane aspekty / pod redakcją Katarzyny Kozioł-Nadolnej ; Uniwersytet Szczeciński. - Wydanie I. - Szczecin : Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego, 2020. - 157, [2] strony : ilustracje, wykresy ; 24 cm.

Autor

Kozioł-Nadolna Katarzyna

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Marketing Organizacje Zarządzanie Oferta Kulturalna Usługi turystyczne Aktywizacja zawodowa Rynek pracy Muzeum Instytucje kultury Konsumenci Przedsiębiorstwa Start-up Osoby z niepełnosprawnoscią

Gatunek

Monografia Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik - Warszawa Polskie Wydaw. Ekonomiczne 2002 - 254, [2] s.; il. 21 cm

Autor

Kożusznik Barbara.

Forma i typ

Książki Proza

Temat

Kadry Organizacje Zachowanie

Uwarunkowania zachowań organizacyjnych

Zachowanie jednostek w organizacji a współzależność potrzeb organizacji i potrzeb jednostki

Wyzwania wobec organizacji i zachowań organizacyjnych

Decydująca rola zasobów ludzkich we współczesnych organizacjach

Pozytywna wizja człowieka w organizacji - zarządzanie sobą

Indywidualne mechanizmy zaangażowania człowieka w organizacji

Modele uczestnictwa człowieka w organizacji - mechanizmy psychologiczne angażowania się człowieka w organizacji

Założenia dotyczące racjonalno-ekonomicznej natury człowieka

Założenia modelu człowieka społecznego

Samorealizacja człowieka w pracy

Kontrakt psychologiczny

Cele i oczekiwania pracowników

Czynniki motywujące człowieka do pracy

Uczestnictwo organizacji a zaspokajanie potrzeb jednostki

Psychologiczna wartość pracy a wymiary pracy

Możliwość uzyskania poczucia podmiotowości w pracy

Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji

Wymagania organizacji wobec zasobów indywidualnych

Zasoby osobiste-klasyfikacja i właściwości

Idea Aktor-Kreator-Inspirator-Twoja wewnętrzna załoga

Rozwój zawodowy jako odpowiedź na zmienność organizacji. Diagnoza i pobudzanie

Procedury wspomagające rozwój i ułatwiające doskonalenie w organizacji

Grupa. Problemy współpracy i godzenia interesów

Podstawowe obszary badń. Definicje grupy

Badania Hawthorne

Spójność grupy

Wielkość grupy

Normy grupowe

Fazy rozwoju grupy

Problemy międzygrupowe w organizacji

Redukowanie negatywnych konsekwencji rywalizacji międzygrupowej

Zespoły w organizacji

Główne elementy zespołu pracowniczego

Zadania jako specyficzny rodzaj celu zespołowego

Tradycyjne oraz wyłaniające się rozumienie efektywności zespołu

Bariery efektywności zespołu

Efektywny zespół

Podmiotowość zespołu

Koncepcje efektywnego kierowania

Style kierowania

Sytuacyjne koncepcje sterowania

Teoria dopasowanego przywódcy Fiedlera

Teoria sytuacyjnego kierowania Tannenbauma i Schmidta

Koncepcja sytuacyjna Vrooma

Sytuacyjna teoria przywództwa Herseya i Blancharda

Zachowanie przywódcy. Model I i Model II Argyrisa

Przywództwo jako specyficzny sposób kierowania ludźmi

Przywódzca czy menedżer

Definiowanie zarządzania i przywództwa

Relacja wpływu a relacja władzy

Przywódcy i zwolennicy a menedżerowie i podwładni

Zamierzona zmiana a produkcja

Produkcja i sprzedaż dóbr i (lub) usług

Kim jest przywódca w odróżnieniu od menedżera?

Przywództwo wobec problemu wspólnego dobra

Zrównoważony rozwój a problemy przywództwa w świecie władzy podzieklonej

Procedury i płaszczyzny rozwiązywania problemów wspólnego dobra

Kierowanie partycypacyjne

Kierowanie przez delegowanie

Bariery podmiotowości i delegowania. Pojęcie deinfluentyzacji

Komunikowanie się w organizacji

Komunikacja interpersonalna

Komunikowanie się z innymi ludźmi

Rodzaje komunikacji interpersonalnej

Komunikacja na poziomie grupy

Obserwacja zachowań w czasie narad

Asertywność zachowania w czasie narady

Komunikacja publiczna

Znaczenie skutecznej autoprezentacji w pracy kierowniczej

Analiza treści wystąpienia

Analiza formy wystąpienia

Przygotowanie wystąpienia publicznego

Metody twórczego diagnozowania i rozwiązywania problemów na forum publicznym

Wykorzystanie negocjacji jako jednego ze sposobów komunikowania się na arenach publicznych

Efektywność organizacji a konieczność ciągłej zmiany

Organizacja jako złożony system

Organizacja a otoczenie

Efektywność organizacyjna

Naturalny charakter zmienności organizacji

Zmiana a sytuacja innowacyjna

Etapy procesu przyswajania innowacji

Opór wobec innowacji

Indywidualny opór wobec zmian

Kultura organizacyjna

Pojęcie kultury organizacyjnej

Klimat organizacyjny jako jeden ze wskaźników kultury organizacyjnej

Wymiary kultury organizacyjnej

Kultura narodowa czy kultura różnorodności

Zarządzanie przez cele

Koła jakości

Organizacje i zespoły wirtualne

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 316 [Magazyn] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Kultura i etyka zarządzania / Tadeusz Oleksyn. - Wydanie pierwsze. - Warszawa : Difin, 2021. - 350 stron : ilustracje ; 23 cm.

Autor

Oleksyn Tadeusz (1945- )

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Zarządzanie Kultura Kultura narodowa Sztuka Bezpieczeństwo i wojskowość Polityka Organizacje Etyka Etyka biznesu Prawo Menedżerowie Kadry

Gatunek

Monografia

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Książka wyjaśnia istotę i znaczenie kultury zarządzania. Ułatwia zrozumienie najważniejszych terminów, determinant, procesów kształtowania kultury zarządzania i wykorzystywania jej w zarządzaniu. Celem jest zarówno osiąganie satysfakcjonującej efektywności i konkurencyjności – ale i współpracy – w ramach organizacji różnych typów, jak też tworzenie lepszych relacji interpersonalnych i środowiska bardziej przyjaznego ludziom w miejscu pracy, poprzez dostarczenie odpowiedniej wiedzy. Pokazuje, jak tworzyć lepszy świat organizacji, w którym ludzie są mniej zestresowani, lepiej się czują i pracują oraz są szczęśliwsi.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Max Einstein ratuje przyszłość / James Patterson i Chris Grabenstein ; przełożył Adrian Tomczyk ; [ilustracje Beverly Johnson]. - Pozań : Zygzaki, copyright 2022. - 335, [1] strona : ilustracje ; 21 cm.

(Max Einstein / James Patterson, Chris Grabenstein)

Autor

Patterson James (1947- ) Grabenstein Chris Tomczyk Adrian Johnson Beverly

Forma i typ

Książki Proza

Odbiorca

Dzieci 9-13 lat

Przynależność kulturowa

Literatura amerykańska

Temat

Einstein, Albert (1879-1955) Dziecko zdolne Dziewczęta Eksperymenty Fizyka Organizacje Walka dobra ze złem

Gatunek

Powieść przygodowa

Max Einstein nie jest typową dwunastolatką. Bierze udział w tajnych misjach, wymyśla genialne wynalazki i rozmawia z Albertem Einsteinem. Choć Max i jej przyjaciele z Centrum Mądrych Inicjatyw potrafią znaleźć rozwiązanie dla najtrudniejszych problemów, tym razem czeka na nich prawdziwe wyzwanie. Czy młodym geniuszom uda się z sukcesem zakończyć kolejną misję i sprawić, by już nigdy żadne dziecko nie cierpiało głodu? Na drodze staje im jak zwykle chciwa Korporacja, która chce przejąć władzę nad światem. Inteligentne drony, niebezpieczne zasadzki i podróże w czasie - Korporacja nie cofnie się przed niczym, by osiągnąć swój cel. Ale to jeszcze nie koniec! Max również próbuje zbudować wehikuł czasu, by dowiedzieć się, kim byli jej rodzice i dlaczego opuścili ją, gdy była małym dzieckiem. Przeszłość dziewczynki i przyszłość Centrum Mądrych Inicjatyw łączą się w historię, od której nie można się oderwać!

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia dla dzieci

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Prz (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Autor

Rehberger Johann Lachowski Lech

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Odbiorca

Informatycy

Temat

Bezpieczeństwo teleinformatyczne Haking Organizacje Systemy informatyczne Kadra kierownicza Kryptonimy Węzły Windows Honeypoty Logowanie Bluetooth Internet Explorer Windows Powershell Linux macOS (system operacyjny) Microsoft Office

Gatunek

Poradnik

Dziedzina i ujęcie

Informatyka i technologie informacyjne

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 004 (1 egz.)

Książka

W koszyku

Dysfunkcjonalne zachowania pracowników / Joanna Wachowiak. - Wydanie pierwsze. - Warszawa : Difin, 2011. - 144 strony ; 23 cm.

Autor

Wachowiak Joanna

Forma i typ

Książki

Temat

Organizacje Praca Psychologia pracy

Gatunek

Publikacje fachowe

Dziedzina i ujęcie

Praca, kariera, pieniądze Socjologia i społeczeństwo

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 331 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Bezpieczeństwo funkcjonowania w cyberprzestrzeni : jednostki - organizacji - państwa / Sylwia Wojciechowska-Filipek, Zbigniew Ciekanowski. - Wydanie drugie - Warszawa : CeDeWu, 2019. - 278, stron : ilustracje, wykresy ; 24 cm.

Autor

Wojciechowska-Filipek Sylwia Ciekanowski Zbigniew

Forma i typ

Książki Publikacje dydaktyczne Publikacje naukowe

Odbiorca

Szkoły wyższe

Temat

Bezpieczeństwo informacyjne Bezpieczeństwo narodowe Bezpieczeństwo osobiste Bezpieczeństwo teleinformatyczne Cyberprzestępczość Ochrona danych Organizacje Usługi elektroniczne

Gatunek

Podręcznik

Dziedzina i ujęcie

Bezpieczeństwo i wojskowość Informatyka i technologie informacyjne Zarządzanie i marketing

Funkcjonowanie w sieci, obok licznych korzyści, generuje także nowe rodzaje ryzyka. Będzie to zarówno ryzyko związane z naruszeniem bezpieczeństwa informacji, systemów informacyjnych, ryzyko związane z przeprowadzaniem transakcji w sieci, ryzyko prywatności itp. Przyczynami tych zagrożeń mogą być zarówno działania przypadkowe, jak też świadome i celowe, w tym szeroko rozumiana przestępczość teleinformatyczna (oszustwa komputerowe, szpiegostwo komputerowe, hackerstwo itp.), aż po cyberterroryzm czy walkę cybernetyczną. Z tego względu zapewnienie bezpieczeństwa w sieci jest poważnym wyzwaniem zarówno dla organizacji, jak i państwa, a świadome korzystanie z Internetu przez obywateli staje się wymogiem współczesnych czasów, tak jak umiejętność czytania i pisania. Zakres książki obejmuje zagadnienia, z którymi spotyka się praktycznie każdy - osoby prywatne, pracownicy i osoby zarządzające różnymi organizacjami, instytucjami czy państwem. Z jednej strony, książka systematyzuje i wyjaśnia pojęcia związane z wirtualizacją działalności, z drugiej strony - pokazuje, jak Internet wpłynął na funkcjonowanie wszystkich jego użytkowników. Rodzaje i skala zarówno korzyści, jak również zagrożeń związanych z funkcjonowaniem w cyberprzestrzeni różnią się jednak w zależności od użytkownika sieci, dlatego też w opracowaniu autorzy zdecydowali się przeanalizować bezpieczeństwo korzystania z sieci na trzech odmiennych poziomach: jednostki, organizacji oraz państwa.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia dla dorosłych

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 004+006 (1 egz.)